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事关高校教师职称评审

事关高校教师职称评审

2021-03-09 18:08:17

教育部网站发布《人力资源社会保障部 教育部关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》。


意见提出,落实高校职称评审自主权,围绕健全制度体系、完善评价标准、创新评价机制,形成以人才培养为核心,以品德、能力和业绩为导向,评价科学、规范有序、竞争择优的高校教师职称制度。


意见还对6类高校教师——助教、讲师、副教授(教学科研型)、副教授(教学为主型)、教授(教学科研型)、教授(教学为主型)的职称评价标准,作出了详细说明。


要点速览

● 严把思想政治和师德师风考核,将师德表现作为教师职称评审的首要条件。

 

● 推行代表性成果评价,克服唯论文、唯“帽子”、唯学历、唯奖项、唯项目等倾向。

 

● 对取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中做出重大贡献的教师等,申报职称时论文可不作限制性要求。

 

● 把考核结果作为调整岗位、工资以及续订聘用合同的依据,完善退出机制,实现人员能上能下、能进能出。


● 高校教师职称评审权直接下放至高校,自主制定教师职称评审办法、操作方案等评审文件,自主组织评审、按岗聘用。


联系热线:029-81709861

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